方城县教体局在教育系统进行政务及党风廉政考核‘草莓app无限制观看’
栏目:行业动态 发布时间:2021-09-02
教师代表填写调查问卷,全面实地调查各学校的工作风格和工作效益,控制班级和领导干部的工作能力、思想道德和廉洁自律情况,方城县教体局于2016年8月8日至8月12日对全县乡镇中心学校和局平部门领导班级的政务和党风廉政工作进行了审查。
本文摘要:教师代表填写调查问卷,全面实地调查各学校的工作风格和工作效益,控制班级和领导干部的工作能力、思想道德和廉洁自律情况,方城县教体局于2016年8月8日至8月12日对全县乡镇中心学校和局平部门领导班级的政务和党风廉政工作进行了审查。

教师代表填写调查问卷,全面实地调查各学校的工作风格和工作效益,控制班级和领导干部的工作能力、思想道德和廉洁自律情况,方城县教体局于2016年8月8日至8月12日对全县乡镇中心学校和局平部门领导班级的政务和党风廉政工作进行了审查。领导班子政务审查的主要内容是思想政治建设、权力建设、教育教育管理综合目标等工作任务完成。党风廉政建设评价内容包括党风廉政建设两项责任实施情况、加强和改进作风建设情况、前进四监四审机制建设情况、组织党员干部认真积极开展两学一学自学教育活动情况。

评价通过面对廉价、民主评价、调查座谈、综合评价、报告、审查对照系统等程序展开,领导班子政务工作和党风廉政建设审查结果分为优秀、优秀、一般、优秀四个等级。评价结果作为年度人事评价、评价优先、提拔任务的依据。领导班子的政务工作和党风廉政建设作分数高的人,局党委研究确认为好班子的两个项目管理好,或者班子成员违法违纪不道德,问题严重的人,局党委集体警告说话。

倒数两年的人,命令他辞职或辞职。通过评价,理解和控制基层班级工作的实际情况,客观评价干部,合理用于干部,正确奖惩干部,进一步加强领导班级建设取得客观、公正、准确的依据。


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